Ngày hội việc làm, định hướng nghề nghiệp xã Tràng Xá tổ chức vào tháng 11 năm 2026

Sau khảo sát ghi nhận tổng chỉ tiêu tuyển dụng lao động là trên 14.000 người. Dự kiến trong 6 tháng tới, chỉ tiêu tuyển dụng tăng lên trên 17.600 người. Các địa bàn có nhu cầu tuyển dụng đáng chú ý gồm: Phổ Yên, Vạn Xuân, Sông Công, Phan Đình Phùng, Bách Quang… Thị trường lao động của tỉnh tiếp tục duy trì ổn định; nhu cầu tuyển dụng, bổ sung lao động của doanh nghiệp vẫn được duy trì nhằm đáp ứng yêu cầu sản xuất, kinh doanh. Các ngành có nhu cầu tuyển dụng lớn như: Điện tử, cơ khí chế tạo, may mặc, giày da, xây dựng, vận tải, thương mại dịch vụ, logistics… Đây là cơ sở quan trọng để Trung tâm Dịch vụ việc làm tăng cường các hoạt động kết nối cung cầu lao động, tổ chức các hoạt động giao dịch việc làm, tư vấn, giới thiệu việc làm và phối hợp với các cơ sở giáo dục nghề nghiệp trong đào tạo, cung ứng nguồn nhân lực đáp ứng nhu cầu của doanh nghiệp.

Các ngành có nhu cầu tuyển dụng lớn như: Điện tử, cơ khí chế tạo, may mặc, giày da, xây dựng, vận tải, thương mại dịch vụ, logistics… Ảnh: Công ty TNHH Sản xuất giày Chung Jye Bắc Kạn

Trong đó, nhóm doanh nghiệp có quy mô từ 51 - 500 lao động tuy chiếm số lượng không lớn nhưng có nhu cầu tuyển dụng khá cao, chủ yếu thuộc các khu công nghiệp, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và lĩnh vực công nghiệp chế biến, chế tạo. Đáng chú ý, nhóm doanh nghiệp trên 500 lao động có số lượng được khảo sát ít nhất nhưng chiếm trên 30% tổng nhu cầu tuyển dụng. Điều này cho thấy các doanh nghiệp quy mô lớn, nhất là khối FDI trong lĩnh vực điện tử, công nghệ cao và sản xuất công nghiệp, tiếp tục mở rộng hoạt động, thường xuyên có nhu cầu bổ sung nhân lực. Nhìn chung, doanh nghiệp nhỏ và vừa chiếm tỷ trọng chủ đạo trên thị trường lao động Thái Nguyên, trong khi các doanh nghiệp lớn giữ vai trò quan trọng trong tạo việc làm và duy trì nhu cầu tuyển dụng ổn định.

Dự báo trong quý IV/2026, nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp tiếp tục ở mức cao, khoảng 15.000 - 18.000 lao động, tập trung vào các ngành công nghiệp chế biến, chế tạo, điện tử, điện công nghiệp, cơ khí chế tạo và may mặc. Mức lương phổ biến dự kiến từ 6 - 8 triệu đồng/người/tháng. Bên cạnh yêu cầu về trình độ chuyên môn và tay nghề, doanh nghiệp ngày càng chú trọng kỹ năng ngoại ngữ, kỹ năng số và khả năng thích ứng với công nghệ mới.